حكم إعطاء الإكراميات للعمال والموظفين؟

السلام عليكم؛ ما حكم إعطاء الإكراميات بعد أداء المهمة وليس قبلها للحث علي أدائها؟ مثلا ذهبت للمستشفى اليوم وبعد الانتهاء تمامًا وعند مغادرتي أعطيت الممرضة إكرامية. ولخوفي من الحساب أردت أن التأكد أن هذا البند بعيد عن الرشوة للاطمئنان. أرجو التوضيح؛ وشكرًا.

الجواب
إذا كان أخذ هذه المنحة أو الإكرامية يخالف اللوائح والقوانين أو التعليمات الإدارية بمحل هذا العمل؛ فلا يجوز أخذها.

أما إذا لم تكن هناك مخالفة وقد بذلها العميل بطيب نفس فلا مانع من أخذ المنحة أو الإكرامية ما دامت جهة العمل تأذن في ذلك إذنا عامًا أو خاصًا لك، والله أعلم.

المصدر: دار الإفتاء المصرية